pos机大区域经理好做吗 做区域经理难吗

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现在关于支付行业，机经理有很多种。大区比如pos机，域经比如无卡支付，理好比如二维码。区域pos机应该是机经理比较传统的支付手段了，估计5年之后就会被无卡支付或者其它方式取代。大区另，域经做pos机，理好不考虑大趋势的区域话，它的机经理后劲很足，很划算做。大区但是域经，前期，理好至少半年之内，区域它基本不会有很明显的效益，都不要妄想一步登天。还有pos机，如果作为普通业务员，不建议你做，很难坚持，还是自己有足够的资金做代理，请员工开拓市场划算。以及，pos机要选好牌子，**是有支付牌照背景的。

刚进入银行系统都是试用期，3-6个月后转正。

首先，pos机业务员是比较辛苦的，业务要在各个商户之间跑，哪里装pos机哪里就得有你的身影。但报酬也是比较多的，各地都不一样，如果说前期你没有银行的工作经验不妨做这个，先赚钱再说。pos机装机后，每个月客户的刷卡量是算你的业绩的，业绩越高转正越快。

其次，当你的商户量达到一定的量之后，你就不用那么辛苦了，这个时候你也就转正了，和领导关系好的，可以提升职务了，一般就是让你负责pos机总体业务，或负责商户部。因为你接触的商户最多。这是**的职位，也是做pos机能提升到的一个职位。

负责整个地区或全市的商户算非常大的职位，也是银行盈利的大部门，表现再好点，行长就是你的了。

以上为朋友亲身经历，现任副行长级别，主管全市商户（含公司和个体）。

很难

作为一个区域的销售负责人，首先需要了解的是两个方面，分别是人和网络，人就是团队，你接手的团队和组织架构是什么样的，前任跟你交接的时候对团队情况做出了什么样的交代？哪些是可以听的哪些是不可以听的都需要在短期内做出正确的判断，团队的人不用以能不能用来区分，而应该以适不适合自己用来区分，管下属有时候就像谈恋爱，性格不合真的很影响团结和效率，所以在三个月内，要彻底弄清楚每个人的实力，与客户的关系以及行事风格，再考虑按照自己想法调整，当然，如果不需要调整就是最理想，可考虑增加部分新人以激发团队活力。

(责任编辑：POS机申请)